Rechercher
Fermer ce champ de recherche.

Responsable de développement

touristique territorial

Données pratiques

FORMATION GRATUITE ET RÉMUNÉRÉE (Rémunération sous conditions, nous consulter)​​​
modalites

EN CENTRE / A DISTANCE / EN ENTREPRISE

DATES PRÉVISIONNELLES DES PARCOURS DE FORMATION :

septembre 2023 à avril 2024

DURÉE DE LA FORMATION POUR UN PARCOURS MOYEN :

650 heures en centre 320 heures en stage pratique en entreprise (parcours de formation individualisés)

Les métiers / Les objectifs

Le responsable de développement touristique territorial fédère et accompagne les acteurs du tourisme ou en lien avec le secteur, afin d’accroître la qualité de l’accueil et l’attractivité du territoire, d’optimiser le nombre de visiteurs et les ressources induites et de valoriser les atouts du territoire dans le cadre d’un
développement durable.

Il/Elle repère les partenaires susceptibles de participer à
une action touristique et sollicite leur adhésion. Il/elle participe à la programmation des phases du projet ou de l’évènementiel et coordonne les équipes de salariés et de bénévoles impliquées. Il/elle informe régulièrement les partenaires et les participants de l’avancement du projet, se tient à leur disposition et veille à maintenir leur motivation tout au long du projet.
Le responsable de développement touristique territorial contribue à la gestion administrative du projet dans le respect des règles et délais obligatoires.

Le responsable de développement touristique territorial conseille les opérateurs pour la réalisation du prévisionnel de gestion d’une action, en tenant compte de leur situation économique et de leur stratégie. Il/elle détermine le point d’équilibre et définit des indicateurs de suivi de l’action touristique.
I/elle préconise des actions pour assurer ou améliorer la rentabilité d’un projet, aide au montage d’un dossier de demande financière et peut préparer le traitement comptable nécessaire pour le bilan d’une action.

Le parcours de formation proposé a un double objectif :

Accéder à un emploi dans le secteur du tourisme :

Obtenir une certification niveau 6, inscrite au RNCP

Contenus pédagogiques

Les contenus pédagogiques de cette formation sont organisés autour de quatre modules principaux (blocs de compétences) :

Une période d'application en entreprise (stage pratique) complète ces modules

Prérequis :

Des journées de positionnement seront programmées et organisées comme suit :

Les candidatures se composent de :

A l'issue du

parcours

Ici retrouver

la fiche de formation